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2024年东营光明电力服务有限公司招聘公告(50人)

来源:网络整理 时间:2024-04-29 作者:佚名 浏览量:

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2024年东营光明电力服务

有限公司招聘公告(50人)。

东营市光明电力服务有限公司位于东营市东营区,由东营区公司、河口区公司、光饶县分公司、里津县分公司、垦里区公司组成。公司主营业务范围包括1万伏及以下配电网工程建设、电力工程建设、低压配电设施检修、用电巡检、低压客户服务、节能减损措施的实施等。拥有电力设施安装(修、试)四级许可证和电力工程总承包三级资质。公司秉承“质量第一、客户至上、精益管理、精益求精、竞争”的经营理念,是东营综合实力雄厚的专业电力建设企业。近年来,近百个配送网络、市政搬迁等工程项目安全、高质量地完成,多个项目荣获省、市级优质工程荣誉称号,企业信誉得到社会各界的广泛认可,为地方经济社会发展做出了重要贡献。

一、招聘条件

(1)道德修养:应聘者应具有良好的道德品质,品行端正,吃苦耐劳,诚实守信,团队合作意识强,无犯罪记录。

(2)专业和学历要求:主要包括电工、电子信息、其他工程和少数管理、金融等相关专业,专业名称和分类详见专业分类目录。其中,电气、电子信息等工科专业要求全日制大专以上学历,管理、金融等专业要求全日制本科及以上学历。以上专业和学历要求适用于所有拟派驻的岗位,各岗位的具体要求详见需求资料。

以上专业及学历以主修专业(不含辅修专业及第二学位)及学生身份核查报告所记载的相应全日制学历为准。在进入公司之前,必须获得相应的学历和学位证书。

(3)年龄要求:不超过30周岁。年龄计算的截止日期为 2024 年 12 月 31 日。

(4)身体状况: 1、申请人身体健康,符合国家公务员体检一般标准。2、考虑到电气工作需要,患有以下疾病者不适合公司招聘要求:(1)色盲,双眼矫正视力小于1.0;(2)双耳听力障碍;(3)肢体功能障碍;(4)恐高或严重心血管疾病等,不适合电力爬坡作业生产;(五)经定点医疗机构鉴定后不适合从事电力工作的其他人员。

(五)优先条件: 1、符合上述条件的2022年6月1日或之后毕业的普通高校全日制毕业生优先。2、同等条件下,退役军人优先。

二、需求信息

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公司计划招聘约50人,全部派驻乡镇供电站从事委托业务,具体如下:

注:本招聘计划为初步计划,公司将根据招聘工作的实际需要确定最终招聘计划。

3. 招聘程序

总体安排:网上报名→资格审查→笔试→性格测试→面试→宣传→试用。

(1) 网上报名

1.报名时间:2024年5月13日17:00前

2. 报名网址:

3、报名者应登录报名网站在线填写个人信息和学生身份验证码,并上传学生身份验证报告(PDF格式,通过中国高校学生信息网获取)、毕业证书、学位证书、资格证书、荣誉证书等证明材料。符合“雨水和露水计划”资格的申请人必须上传“雨水和露水计划”的证明文件。所有填写和上传的信息应真实、完整和有效。

学生身份验证报告应确保其从注册到2024年9月30日有效,注册时未能填写正确有效的学生身份验证码,未能上传报告或报告无效将影响申请资格。

4、每个应聘者限于一个岗位,明确是否服从调整。

(2)资格审查

资格审查以在线审查为主,申请人必须如实、完整、有效地填写信息并上传信息,否则会影响资格申请。

公司将酌情进行现场资质评审,现场评审的时间、地点和具体要求另行通知。

(3)组织考试

1、考试方式:考试分为笔试和面试。

(1)笔试:具体内容请参考教学大纲。

(2)面试:考核综合素质,涵盖专业能力、岗位匹配、综合分析能力、沟通协调能力、语言表达能力、形象气质等方面。

2、笔试另行通知。

(四)公示和试用

1、公司根据应聘者的笔试、面试成绩、报名岗位情况,确定应聘人选,并公示7天。公示期满无异议的,办理入职手续,签订劳动合同。对公告有异议,经核实不符合用人要求的,不予录用

2、试用期制度按照《劳动合同法》执行,通过试用期的正式录用;不合格的,解除劳动合同。

4. 其他注意事项

1、公司会综合考虑本地化信息、学历、院校类型、专业、技术资历、职业资格、荣誉等,选择最佳简历。公司将通过短信通知入围的笔试面试候选人,通知将发送到应聘者在招聘平台填写的手机号码,请确保手机号码填写准确,保持沟通畅通。对于未入围的人士,将不再另行通知。

2、有下列情形之一的,取消申请人的相应资格:

(一)在申请过程中提供虚假信息,包括但不限于以下内容:在招聘平台上填写的信息不真实、无效; 伪造、变造各类证书、学历、相关资格证书、获奖证书;更改其毕业的学校或专业名称;隐瞒真实的个人情况,包括身体状况、学习(工作)经历、合同状态等。

(二)在应聘考试中作弊或者协助他人作弊、散发试题等违反考试、招聘纪律的。

(3)扰乱公司招聘秩序,在网络等媒体散布谣言,发表损害公司形象、影响招聘秩序的言论。

(四)携带手机、耳机、智能手表等通讯设备,或者相机、录像带等电子设备进入笔试、面试会场的。

(五)在体检过程中造假或者未按规定时间、地点参加体检复查的。

(六)试用期考核不合格。

(七)其他应当取消资格的情形。

3、公司不组织任何形式的考前培训课程。

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